Le groupe ORPEA change de nom 19/03/2024
Emeis : Une Nouvelle Identité pour un Nouveau Départ
Introduction
Emeis, anciennement connu sous le nom d'Orpea, est un groupe international de maisons de retraite, de cliniques privées et de services d'aides à domicile. Après avoir traversé une période tumultueuse marquée par des scandales, Emeis cherche à tourner la page et à se reconstruire sur des bases solides et éthiques.
Historique de la Société
Fondé en 1989, Orpea s'est rapidement développé pour devenir un leader dans le secteur de la prise en charge de la dépendance. Cependant, en 2022, le groupe a été secoué par des révélations de maltraitance et de mauvaise gestion, entraînant une crise de confiance et une refonte nécessaire de sa structure et de sa gouvernance.
La Crise et la Refondation
La crise a éclaté avec la publication du livre "Les Fossoyeurs", qui dénonçait des pratiques inacceptables au sein des établissements du groupe. Face à l'indignation publique et aux poursuites judiciaires, Orpea a dû entreprendre des mesures drastiques pour redresser la situation. Cela a inclus un changement de direction, une révision des procédures internes et une nouvelle stratégie centrée sur la qualité des soins et le respect des résidents.
Le Changement de Nom : Emeis
En 2024, le groupe a pris la décision de changer de nom pour Emeis, qui signifie "nous" en grec ancien. Ce choix symbolise un nouveau départ et une volonté de mettre l'accent sur l'aspect collectif et humain de la prise en charge. Le nouveau nom reflète également un engagement renouvelé envers les patients, les résidents, leurs familles et les professionnels de santé.
Les Nouvelles Mesures et Engagements
Sous le nom d'Emeis, le groupe s'est engagé à améliorer les conditions de travail de ses employés, à renforcer le dialogue social et à investir dans la formation et le bien-être de ses équipes. Un accord social historique a été signé, marquant une première en 15 ans et témoignant d'une volonté de changement profond au sein de l'entreprise.
La Vision d'Emeis
La vision d'Emeis est de devenir un modèle de soins et d'accompagnement, où chaque personne est traitée avec dignité et compassion. Le groupe souhaite également jouer un rôle de premier plan dans la réponse aux défis du vieillissement de la population et de la santé mentale.
Conclusion
Emeis se présente aujourd'hui comme une entreprise en pleine transformation, cherchant à regagner la confiance et à prouver que les leçons du passé ont été apprises. Avec une nouvelle identité et des valeurs renouvelées, Emeis aspire à redéfinir les standards de l'industrie et à offrir des soins de qualité supérieure à ceux qui en ont le plus besoin.
La route vers la rédemption est longue et semée d'embûches, mais Emeis semble déterminé à avancer avec intégrité et responsabilité. Seul l'avenir dira si le groupe réussira à surmonter son passé et à réaliser sa vision d'un "nous" collectif au service du soin et de l'humanité.
